Plan de Igualdad para empresasPlan de Igualdad para empresas, quién está obligado y desde cuando, consecuencias legales de la no implantación y como elaborarlo.
Plan de Igualdad(PDI) - Las Pymes se igualan a las grandes empresasDesde ya y en el 2022, las empresas de 50 trabajadores tendrán obligación de elaborar el Plan de Igualdad. Los detalles en este post.
